在基层治理中，乡镇党建工作始终占据着重要地位。它不仅关系到党的政策能否有效落地，也直接影响到农村社会的和谐与稳定。近年来，随着经济社会的发展和人民群众需求的变化，乡镇党建工作的内容和方式也在不断调整优化，形成了许多宝贵的经验。

首先，加强组织建设是做好乡镇党建工作的基础。通过建立健全党组织体系，确保每个村都有坚强有力的领导核心。同时，注重培养和发展年轻党员，为党组织注入新鲜血液，增强活力。定期开展党内活动，如主题党日、学习讨论会等，使党员始终保持思想上的先进性。

其次，密切联系群众是乡镇党建工作的关键环节。党员干部要深入田间地头，倾听群众呼声，了解实际困难，并及时解决。特别是在扶贫帮困、产业发展等方面，充分发挥党组织的作用，带领群众共同致富。此外，还应利用现代信息技术手段，搭建线上线下相结合的服务平台，提高工作效率和服务质量。

再次，创新工作方法对于提升乡镇党建工作水平至关重要。可以尝试引入项目化管理理念，将党建工作具体化、量化；或者借鉴其他地区的成功案例，在实践中摸索适合本地特点的新模式。同时，加强对党员干部的教育培训，不断提高他们的综合素质和业务能力。

最后，建立健全考核评价机制也是必不可少的一环。通过科学合理的指标体系，对各乡镇党建工作进行定期评估，发现问题及时整改。同时，树立典型示范，推广先进经验，形成比学赶超的良好氛围。

总之，乡镇党建工作是一项长期而艰巨的任务，需要各级党组织坚持不懈地努力。只有这样，才能真正实现党对基层工作的全面领导，推动乡村振兴战略顺利实施。