为了维护城市环境的整洁与美观，确保河涌区域的清洁卫生，特制定本河涌保洁人员管理制度。该制度旨在规范保洁人员的工作行为，提高工作效率，并保障其合法权益。

一、岗位职责

1. 保持河涌沿线的清洁，包括水面漂浮物、岸边垃圾等。

2. 定期巡查河涌周边环境，及时发现并处理污染源。

3. 配合相关部门进行环保宣传工作，增强公众环保意识。

4. 记录每日工作情况，定期向上级汇报工作进展。

二、工作纪律

1. 上班期间必须穿戴统一的工作服和标识，保持良好的精神面貌。

2. 按时上下班，不得无故迟到早退。

3. 在工作中严格遵守安全操作规程，确保自身及他人安全。

4. 尊重同事，团结协作，共同完成工作任务。

三、考核标准

1. 根据每月的工作量、质量以及出勤情况对保洁人员进行综合评估。

2. 对表现优秀的员工给予表彰奖励；对于违反规章制度的行为将予以批评教育直至辞退处理。

四、培训与发展

1. 定期组织业务知识和技术技能培训，提升员工专业水平。

2. 提供职业发展规划指导，鼓励员工积极进取，追求个人成长。

五、福利待遇

1. 按国家规定缴纳社会保险，保障员工基本权益。

2. 设立专项奖金池，用于奖励先进个人或团队。

3. 提供必要的劳动保护用品，改善工作条件。

六、附则

1. 本制度自发布之日起施行，由管理部门负责解释说明。

2. 如遇特殊情况需要调整相关规定时，须经集体讨论决定后方可执行。

通过以上制度的实施，我们相信能够有效促进河涌保洁工作的顺利开展，为建设美丽家园贡献力量！