时光荏苒，转眼间本年度的工作已接近尾声。在这一年中，我作为学校人事部门的一员，始终秉持着认真负责、严谨细致的态度，积极完成各项工作任务，努力为学校的教育教学工作提供坚实的后勤保障与人才支持。现将本人在本年度的工作情况总结如下：

一、人事管理方面

在日常工作中，我主要负责教职工的档案管理、招聘录用、合同签订、职称评定以及绩效考核等相关事务。面对繁杂的人事数据和严格的政策要求，我始终保持高度的责任心，确保各类信息的准确性和完整性。同时，积极配合学校领导及相关部门，协助完成教师招聘、岗位调整等重点工作，确保人事工作的顺利进行。

二、制度建设与政策落实

人事工作涉及面广，政策性强。我认真学习并严格执行国家及地方有关教育人事管理的各项政策法规，结合学校实际情况，不断完善人事管理制度。在日常工作中，注重与各部门之间的沟通协调，确保各项政策能够有效落地，提升人事管理的规范性与科学性。

三、服务意识与团队协作

人事部门是学校的重要职能部门，承担着为教职工服务的重要职责。在工作中，我始终坚持以人为本的服务理念，耐心解答教职工在人事方面的疑问，及时处理各类人事问题，努力营造和谐、温馨的工作氛围。同时，积极参与部门内部的协作与交流，与同事密切配合，共同推动人事工作的高效运行。

四、自我提升与学习

随着教育改革的不断深入，人事管理工作也面临新的挑战和机遇。为了更好地适应新形势下的工作要求，我不断加强自身业务能力的学习，积极参加相关培训与交流活动，提升专业素养和综合能力。通过不断学习与实践，逐步提高了自身的业务水平和服务质量。

五、存在的不足与改进方向

尽管在本年度的工作中取得了一定的成绩，但我也清醒地认识到自身还存在一些不足之处，如在处理复杂问题时应变能力有待提高，对新政策的理解和应用还不够深入等。今后，我将继续加强学习，提升综合素质，进一步增强工作的主动性和创新性，争取在新的一年里取得更大的进步。

总之，过去的一年是充实而有意义的一年，我在工作中不断成长，也积累了宝贵的经验。未来，我将继续以饱满的热情投入到人事工作中，为学校的发展贡献自己的力量。