【公司员工警告信范文_企业对员工的警告通知信】尊敬的[员工姓名]：
您好！
首先，感谢您一直以来对公司工作的支持与配合。然而，根据近期公司内部的检查与反馈，我们发现您在工作中存在一些不符合公司规章制度的行为，具体表现为：[简要描述违规行为，如“未按时完成工作任务”、“违反考勤制度”、“工作态度不端正”等]。
此类行为不仅影响了团队的整体工作效率，也对公司的正常运营造成了不良影响。作为公司的一员，每一位员工都应严格遵守公司制定的各项规章制度，维护良好的工作秩序和职业操守。
为此，公司特此向您发出正式警告，并希望您能够认真对待此次提醒，立即改正相关行为。请您在收到本通知后，于[具体日期]前向直属上级提交一份书面整改说明，详细说明您对问题的认识及今后的改进措施。
公司将持续关注您的工作表现，若再次出现类似问题，将依据《员工手册》及相关规定，采取进一步的处理措施，包括但不限于警告、降职、调岗或解除劳动合同等。
我们相信，您能够理解并重视此次警告，积极配合公司管理，共同营造一个高效、规范、和谐的工作环境。
特此通知。
此致
敬礼！
[公司名称]
[部门名称]
[负责人签字]
[日期]
备注：本文为原创内容，旨在提供一份参考模板，实际使用时请根据具体情况调整内容。
